稿源：教务处审稿人：李昊上传人：editor点击数：11发布时间：2024-06-04

为加快青年教师成长步伐，提升教师队伍整体素质，增强教师职业责任感，突破自我发展空间，以适应当代教育对青年教师教育教学水平和岗位的要求。5月11日下午，宜宾市三中教育集团于长江校区岷水厅成功举办第四期“青年教师成长沙龙”活动。学校党委副书记、校长李昊，三江校区初中部（三江中学）校长吴燕，教科处主任罗仕强、教科处副主任邓晓秋，高2022级年级主任陈文武，高2023级年级主任严松出席活动，近三年参加工作的全体青年教师参与活动。

活动伊始，曾珠、郭凯玲、王国勤三位青年教师代表，以“优化评讲质量，提升思维品质”为主题，分享自己的教学成长经验。

       曾珠老师，以“解一元一次不等式”的教学为例，指出一堂优质讲评课“备课是基础、课堂是关键、反思促成长”；郭凯玲老师从高中英语课堂讲评课满堂灌、无重点等困境出发，分享了提升讲评课质量的策略；王国勤老师以高二半期化学考试讲评为例，从课前试卷分析、课中试卷讲解、课后反思与练习提升三个板块，探索以讲评课培养学生关键能力的方法。三位教师的交流分享务实精炼，引发了在场青年教师的广泛共鸣。

最后，李昊校长以“承初心，致未来”为题为青年教师们作了一场精彩的教师成长专题讲座。他指出青年教师的优势与劣势，并结合自己多年的教育经验，从教育理念、教学方法、职业发展等方面为青年教师们提供了宝贵的建议和指导。他强调青年教师要正确看待教师职业、努力专研教材和教法、努力得到学生与同事的认可，牢牢地站稳一方讲台。李校长鼓励青年教师们要不断学习、不断进步，努力成为未来三中的教学骨干，成为教育事业的栋梁之才。

此次“青年教师成长沙龙”活动为青年教师们提供了一个学习、交流和展示的平台，有助于他们更好地认识自我、提升自我、发展自我。相信在学校的支持和青年教师的共同努力下，宜宾市三中青年教师们将迈着更加坚定与自信的成长步伐，为宜宾市基础教育事业的发展注入新的活力！

随后，周雨蝶、尹磊、陈敏三位青年教师从观课的角度出发，分享了自己心目中的优质讲评课的标准和特点。周雨蝶老师指出一堂好的讲评课应做好考情反馈分析、学生主导合作共纠、精讲领学、注重方法；尹磊老师则认为讲解目标明晰、主次明显、重点突出、具有学习启发性是一堂高质量讲评课应有的特点；陈敏老师分享好的讲评课应潜心研究、精心备题，引导学生理性归因，关注学生过手情况。

紧接着，罗仕强主任就宜宾市三中青年教师成长考核方案做讲解，并作“基于思维导向的习题课教学”专题讲座。他从习题课的含义、功能与分类、习题课的误区有序讲解，再到分享习题课对教学材料的处理方法。并强调可按知识、题型、错误类型多角度进行处理，多方式组织教学，以培养学生的思维力。